В учебном центре ЗАЭС разработали специальную программу обучения персонала

В учебно-тренировочном центре Запорожской АЭС для вновь принятого персонала, который в обязательном порядке проходит первичное обучение по вопросам охраны труда, разработали специальную программу обучения, включающую в себя тему – «управление стрессами».

На ЗАЭС разработали новую программу обучения персонала
Программа обучения включает в себя тему «управление стрессами»

Программа обучения по теме «управление стрессами» на Запорожской АЭС существует давно, и обучали по ней только оперативный персонал. Теперь инструкторы учебно-тренировочного центра предложили включить в курс обучения по вопросам охраны труда эту тему для всех работников станции. В рамках этой темы рассматривается, как правильно управлять своими эмоциями и поведением во время стресса, как именно стресс может проявляться и что может послужить его причиной, а также профилактика стресса, – отметила психолог учебно-тренировочного центра Ольга Малая.

Как передает пресс-служба ЗАЭС, программа первичного обучения по вопросам охраны труда для персонала, который выполняет работы повышенной опасности, разработана на 32 часа, это четырехдневное обучение. Если же работник не связан с системой нарядов и его обязанности не несут повышенной опасности, то учеба рассчитана на 16 часов. 

Темы для обучения персонала базируются на соответствующих планах и законодательстве об охране труда. Главенствующие среди них – безопасность при разных видах работ, гигиена труда, оказание первой медицинской помощи. Здесь же есть еще одна тема – безопасность в отрасли, которая включает вопросы культуры безопасности, коллективного договора, психологии безопасности и управления стрессами. Если все это обобщить, то обучение дает возможность новому сотруднику соприкоснуться со всеми гранями работы предприятия в сжатые сроки.

Читайте также: У студентов Одесского политеха закончилась производственная практика на ЗАЭС

Оставьте ответ

Ваш электронный адрес не будет опубликован.

X